Stressigt på jobbet? Att hålla många bollar i luften är ett vanligt kriterium i platsannonser och säkert något som många av oss fått lära sig bemästra. Men, att det en händelserik dag i ett större företag hanteras upp emot en biljon ärenden låter näst intill övermäktigt för de allra flesta. Inte konstigt att det känns lite mycket ibland. Några IBM-forskare har titta lite närmare på hur olika företag hanterar denna mängd uppgifter och beslut. I studien ”A new way of working” går forskarna igenom vad som skiljer riktigt framgångsrika företag och organisationer från sina mindre lyckosamma konkurrenter.
Studien baseras på input från 289 högre chefer från företag och offentlig sektor över hela världen. Bland de studerade företagen finns en tydlig uppdelning mellan de framgångsrika företagen, här kallat utklassarna, och övriga mindre lyckosamma verksamheter. När IBM-forskarna tittade närmare på de två företagsgrupperna, visade det sig att det inte är hur mycket de arbetar, utan på vilket sätt de arbetar, som är mest särskiljande. Det visar sig att utklassarna har tagit till sig smartare arbetssätt i tre gånger så hög utsträckning som övriga företag. Snabbrörlighet, samarbete och sammankoppling är de tre nyckelorden.

Hela bloggen
Hej
Intresserad av att ta del av rapporten men fick felmeddelande efter att ha sänt mina kontaktuppgifter, ”webbsidan kunde inte hittas”. Återkommer ni?
Vill samtidigt passa på och pusha för Telias företagsblogg, http://blogg.telia.se/battreaffarer, för att inspirera företag till bättre affärer. Bl a så bloggar vår miljöchef och andra intressanta Telia-personer om olika ämnen. En stor del handlar om att jobba smartare, det mobila arbetssättet etc
Följ oss även på twittersidan http://www.twitter.com/Telia_UC
Hls
Lars Neckman
Hej, skickar den naturligtvis till dig.
Vi är flera som tittar in på Telias blogg regelbundet. En av mina kollegor sa häromdagen att hon gillar att den är så personlig.
Ser att det är mycket Almedalsfokus just nu. IBM är också där:
http://ensmartareplanet.se/2010/06/28/ibm-i-almedalen-kring-smartare-halso-och-sjukvard/